3
18 июля 2017
года
2598
| Вакантная должность: | Бизнес-аналитик (методолог) |
| Организация: | Петролеум Трейдинг |
| Район: | |
| Образование: | Высшее |
| Опыт работы: | От 3 лет |
| График работы: | Полный рабочий день |
| Требования к соискателям: | опыт сбора и описания требований, выявления и документирования бизнес-процессов, моделирования и реинжиниринга бизнес-процессов в проектах любой сложности. опыт создания прототипов пользовательских интерфейсов и знание инструментов прототипирования. знание нотаций и инструментов моделирования. опыт работы по методологиям Agile/Scrum. |
| Обязанности: | описание бизнес-процессов организации «as is». проектирование бизнес-процессов организации «to be» (в т.ч. анализ задач бизнеса, предоставление экономического обоснования изменений, формирование требований к разрабатываемым информационным системам, проектирование архитектуры информационных систем и баз данных, ведение и согласование проектной документации). формирование корпоративных стандартов в области описания бизнес-процессов. Умения: умение общаться с представителями бизнес-подразделений на понятном им языке. умение быстро разбираться в новых предметных областях. умение читать схемы бизнес-процессов. умение доходчиво объяснять и убеждать в случае необходимости. умение разбираться в деталях и структурировать их. умение работать в команде, умение слушать и слышать. коммуникабельность, стрессоустойчивость, аналитическое мышление, грамотная устная и письменная речь. наличие сертификации в области бизнес-анализа приветствуется. |
| Условия работы: | Ультрасовременный офис в центре города, оплата сотовой связи, ДМС — вот далеко не полный перечень достоинств. Интенсивную, но интересную работу, за которой рабочая неделя проходит как один день. Уверенности в далеком будущем Вам придаст трудоустройство согласно ТК РФ и официальная заработная плата и абсолютно прозрачная система премирования Высокий уровень корпоративной культуры. Поздравления сотрудников с календарными праздниками, подарки и внимание. Энергетические потери от интенсивной работы восполнят чай/кофе и перекусы, подготовленные для Вас компанией; Раскрытие Ваших скрытых талантов обучением, коучингом, семинарами, тренингами за счет компании. Добавьте сюда корпоративную библиотеку и собственный читательский клуб — получите работу мечты в атмосфере молодого и дружного коллектива. Кстати, заработная плата не стоит на месте: принятая в компании система Грейдов направлена на профессиональное и личностное развитие сотрудников, позволяет продвигаться по карьерной лестнице и повышать уровень профессионализма, а повышение оклада становится приятным дополнением. И это еще не всё! Спустя год работы в компании, сотрудник может переехать и работать в одном из наших офисов (Омск-Москва-Вена). |
| Электронный адрес: | olhovskaya@ptomsk.ru |
| Контактное лицо: | Ольховская Юлия |
Лучшие работодатели
Вакансий: 52
Вакансий: 49
Вакансий: 41
Вакансий: 33
Вакансий: 23
Вакансий: 22
Вакансий: 22
Вакансий: 20
Вакансий: 20
Вакансий: 19
Раздел «Работа в Омске» - это база вакансий от прямых работодателей. Cоискатели могут легче найти работу в Омске, т.к. мы собрали только проверенные и свежие вакансии. Быстрый и удобный поиск работы в Омске. Подпишитесь на новые вакансии и получайте обновления по работе каждый день.
Потапова Алёна
Директор по развитию
