Конкурс проходил в два этапа: сначала победителей определили в каждом муниципальном районе и административном округе Омска, потом среди них выбрали лучших. Из 168 работодателей-участников лауреатами стали 18 предприятий и учреждений.

Омский НИИ приборостроения стал победителем в номинации «Развитие кадрового потенциала» и занял второе место в номинации «Социальная ответственность и социальное партнерство».

АО «ОНИИП» не первый раз признается победителем различных конкурсов за свою результативную политику в области подготовки кадров. Руководство предприятия уделяет особое внимание профессиональному развитию своих сотрудников и трудоустройству молодежи, а также вопросам обеспечения квалифицированными кадрами промышленных предприятий региона.

Конкурс с 2014 года выявляет лидеров в вопросах создания рабочих мест, охраны труда, кадрового потенциала. Участниками становятся организации различных сфер: промышленности, образования, культуры, социальной отрасли, здравоохранения и др.