КУПРИЯНОВ
Владимир
Васильевич

Сотрудники «Ростелекома» в Омске рассказали студентам и выпускникам вузов и ссузов о возможностях трудоустройства, карьерного роста и дополнительных социальных гарантиях при устройстве на работу. Формат форума «Трамплин» предполагал открытый диалог между участниками. Проработка профориентационных кейсов и их презентация помогли оценить потенциал будущих специалистов. «[cite=62]Мы не просто рассказали о вакансиях, которые сегодня есть в Омской области, но и показали молодым омичам возможности карьерного роста в нашем регионе. Организаторам важно раскрыть перспективы трудоустройства и профессионального развития студентов. Также для нас важно услышать мнение подрастающего поколения: каждый высказал желания по трудоустройству и смог задать интересующие вопросы. Благодарим работодателей, за участие и возможность трудоустройства молодых специалистов[/cite]», — комментирует Владимир Куприянов, заместитель председателя правительства Омской области, министр труда и социального развития. Специалисты «Ростелекома» приняли участие в работе секции «IT-отрасль». Эта тема объединила студентов семи омских вузов и техникумов, которым рассказали об IT-компаниях региона и чем они привлекательны для молодых специалистов. Также сотрудники федерального провайдера предложили участникам форума принять участие в практикумах, на которых учащиеся смогли показать свои знания и навыки: коммуникабельность, стрессоустойчивость и работу в команде. Студенты и выпускники в группах прорабатывали и защищали кейсы, главной задачей которых было выявить навыки договариваться при переговорах и логически мыслить. «Такие мероприятия для “Ростелекома” — это одна из точек взаимодействия с потенциальными сотрудниками. Я рассказал о нашей компании, ценностях, обучении персонала и культуре трансформации. Во время выступления ответил студентам на вопросы о том, что важно учитывать молодому специалисту в первый месяц работы, на что обращать внимание при собеседовании и какие есть возможности для прохождения практики в компании», — комментирует Семен Розенберг, заместитель директора филиала — директор по работе с корпоративным и государственным сегментами Омского филиала ПАО «Ростелеком». По итогам работы секции самым активным участникам были вручены сертификаты на прохождение стажировки и практики в компании, а также приглашение для диагностической консультации в центре профориентации.

Ввод в эксплуатацию нового корпуса психоневрологического интерната, который возводится в соответствии с национальным проектом «Демография», запланирован на следующий год. Данная информация прозвучала из уст Владимира Куприянова, занимающего в Министерстве труда и соцразвития субъекта федерации должность руководителя. По словам министра, работы по возведению в областной столице вышеупомянутого объекта не прекращались даже в условиях пандемии коронавирусной инфекции COVID-19. На данный момент завершено уже более 50 % от общего объема строительства.[cite=62] «В течение двух лет были освоены денежные средства в размере 278 000 000 рублей, то есть 55 процентов от общей суммы»,[/cite] - проинформировал политический деятель. На сегодняшний день в полной мере построены стены и крыша будущего интерната, осуществлён монтаж вентиляционной системы. Строители уже занимаются внутренней отделкой здания, а также благоустраивают территорию. В планах на ноябрь – заключить договор на поставки технологического оборудования. На эти цели направят денежные средства в размере 600 000 рублей. Ранее сообщалось о том, что руководитель субъекта федерации Александр Бурков принял участие в закладке фундамента для нового катка.

В Омской области семьи с начала года получили за первенцев 155,2 млн рублей. Заявки принимаются Министерством труда и многофункциональными центрами. Сведения предоставило краевое правительство. С начала года рассмотрено 3258 заявок, но выплаты пока получили 2605 семей. Финансовая поддержка оказывается лицам, впервые ставшими родителями после 1 января текущего года. Доход получателей не должен превышать прожиточный минимум, установленный в регионе (14 524 рубля), в полтора раза. При подсчете учитывается официальный доход и другие начисления, в том числе пенсии. Размер ежемесячной выплаты составляет 9 323 рубля. «Действие законопроекта распространяется также на опекунов и родителей. Заявки можно подать до достижения ребенком полугода. После этого срока получателям не выплатят пособие за первые шесть месяцев жизни малыша. С начала года в нашем регионе родились 5700 первенцев», - рассказал министр труда Владимир Куприянов.

Задолженность компании-банкрота «Мостовик» все еще составляет 600 млн рублей. Предприятие скорее всего сможет рассчитаться с долгами по заработным платам только после продажи активов НПО. Информация предоставлена Министерством труда. «Как вы знаете, «Мостовик» официально признан банкротом в 2014 году, активы компании выставлены на торги. Взыскать имеющуюся дебиторскую задолженность пока невозможно, но мы надеемся, что после конкурсных процедур вопрос решится. С бывшими сотрудниками тоже рассчитаются, просто необходимо подождать», - рассказал министр труда Владимир Куприянов. Согласно данным, предоставленным прокуратурой, около 10 тыс. сотрудников «Мостовика» не получили заработные платы. Сейчас сумма долга сократилась и после продажи активов будет полностью погашена.